社交媒体平台TikTok公司在马来西亚地区的裁员开始了！

有知情人士透露，这波马来西亚的裁员预计会有700多个员工被辞退！后来经过澄清，证实将有少于500人受裁员的影响。

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这不是TikTok今年的第一次裁员了！

2024Tik Tok裁员回顾

在2024年4月24日，美国总统签署“不卖就禁”法案之后不到一个月，TikTok宣布全球大裁员，预计全球运营与营销部门削减约1000名员工。

TikTok之后并表示，这次裁员与“不卖就禁”法案无关，而是从2023年开始就已经着手的一次降本增效和业务整合规划。

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无独有偶，马来西亚政府在今年7月也同样对视频平台发布了限制规定：

要求在马来西亚当地拥有至少800万名注册用户的社交媒体和互联网的信息服务，必须要在明年1月1日之前申请应用服务供应商类别的执照。官方表示，这是为了防止网络诈骗、儿童性犯罪、赌博等非法内容的传播。

而在马国公布这一政策之后不到三个月后，TikTok就宣布了对马来西亚人员的裁员政策。

TikTok2024年6月，TikTok又在印尼削减了450名电商部门的员工。

而这波对马来西亚的裁员大概率也不会是2024年的最后一波！有内部人士透露，TikTok还在考虑11月份进一步裁员，来合并部分地区的业务。

这一部分被裁员的马来西亚员工，主要参与的是TikTok的内容审核工作。

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为了符合国家对社交媒体网站内容的法律法规，每个用户在社区上传视频和发布内容之后，都会经过内容审核。

马来西亚之前使用的是人工审核方案，即：

当用户发布内容之后，审核团队的人员会观看并判定视频内容是否适合公开发表，并对一些涉及敏感内容的视频，比如：

谋杀、自杀、色情内容、恋童、诈骗……以及其他违法内容的视频进行处理。

确保最终用户可以接触到的，是剩余那些通过审核的“安全内容”。

2022年一位审核的员工介绍了自己一天的工作，那便是：

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